大國機修

半部西風半部沙

都市生活

“您所撥打的電話已轉到來電提醒業務……”
“嘟嘟……”
這是季東青與柳 ...

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第0920章 歸途可期

大國機修 by 半部西風半部沙

2022-7-17 13:51

  季東青的還是和每次壹樣,在大連逗留壹段時間,讓壹幫人帶著小白艾米和丈母娘在大連這邊購物和消費。
  季東青開著車巡查自己的每壹家公司,設計中心首當其沖,鳥語花香的環境還是季東青最喜歡的,與之前相比設計中心的隊伍更加龐大了。
  現在已經有了明顯的格局劃分,建築部,機械設計部,電氣設計部,流體,材料,數學組物理組,化學組……
  每壹個部門現在都有很多人在忙忙碌碌,與前兩年相比,設計中心現在分工很明確。
  壹半的企業內部設計任務,另外壹部分是從外部接手的設計任務。
  在季東青的模糊的印象裏,設計中心經過兩次評級,從市級設計中心發展成了現在的省級設計中心。
  每天大票的外來客戶在前臺那邊等待接洽,檔案室已經擴建了三倍,有些非重要圖紙已經挪到了另外的儲存間,除了檔案管理員沒人可以打開。
  “季總,按照咱們董事會的要求,咱們的設計人員現在已經全部經過級別評定,最差的是中級工程師,我們招聘人員的時候著重招聘研究生,本科生現在我們已經不招聘了!另外原來的本科生我們也要求對方讀在職研究生,這樣能夠整體提高我們的水平!”
  “還有,今年招聘會我們接到了十幾家985好211高校的邀請,希望我們能夠前往現場,中總的意思我們要去,咱們前往招聘的人員還沒定下來,當然我們內部意見不想去現場,畢竟我們不缺人,而且每天都有投簡歷給我們公司的人!”
  “幾個招聘網站我們都有掛公司的簡介……”
  劉擎現在主管全面,已經做得像模像樣了,機械這邊是對方的側重點,季東青總體來說還是比較滿意的。
  至於現場招聘,季東青原本也不想讓企業去了,但是中航堅持。
  按照中航的思路,本科生還是要招聘壹些,畢竟國家還是有要求的。
  而且985,211畢業的大學生即便是本科生能力也不俗,比很多普通高校的研究生不遑多讓。
  更何況有些是家庭困難無法繼續讀研究生,可以鼓勵對方讀壹個在職研究生,招聘人員學歷要看,重要的還是對方的繼續學習能力和環境適應能力。
  再說國家方面每年都有要求,例如三壹重工和中聯重科這種大型企業,每年都會招聘大量的本科畢業生,試用期後全部裁掉,這已經成為了行業裏公開的秘密。
  三星和LG這種國際性的企業則是每年都會在各大高校進行大規模的招聘,組織壹場又壹場的面試。
  不為別的,主要是給企業造勢,讓整個中國都知道自己是跨國企業,提升自己的企業形象和知名度。
  季東青當初就接受過三星公司發來的面試通知,只不過當初季東青已經就業了,然後就給推了,讓整個專業都感覺惋惜,畢竟三星不是每個投擲簡歷的人都給機會。
  用寢室富二代老五的說法,太能裝了!
  季東青簡單和劉擎那邊交代了自己的思路,最終劉擎才下定決心組織人員首先前往東北大學,至於宣傳人員何詩音是最合適的。
  接著季東青見了周勛,與以前相比周勛眼鏡度數更高了。
  “東青,妳可算回來了,我以為妳在國外定居了!我們的行車電腦和電動助力轉向器方面基本上已經定型了,現在整體來說非常不錯!車載設備上面技術框架我們也已經做好了,整個系統雖然不是安卓系統那麽流暢,也能夠做到八成的相似!”
  “另外汽車的整車電控模擬系統已經開始平穩運行,我們如果將來想要造車絕對沒問題,另外電池的微控我們現在也已經達到了同行業領先,國內幾家電池制造商那邊的微控我們參考了壹下,整體還是我們的更勝壹籌!”
  “另外我從清華大學研究生院那邊找到了壹些同學,他們同意和我們壹起做研究,大連理工大學那邊是妳的關系,現在我們整體的實驗環境沒問題!哈爾濱工業大學那邊我們已經談妥了,定期錢老那邊會給我們的壹些同事進行培訓,雖然時間不是很久,已經很難得了……”
  設計中心這邊季東青最註重的就是整體實力的提升,公司的幾個業務幾乎已經定型了。
  剩下的就是產品更新叠代,然後拓展更加廣闊的市場。
  自己的絕大多數產品都是通過斯蘭考特這個家夥拓展到歐洲的,下壹步伴隨著業務的擴大,季東青打算自己在歐洲那邊設立銷售點。
  至於人員和公司的規模,季東青壹直在和中航進行商量,畢竟歐洲市場對於季東青來說還是很陌生。
  通過這幾年在孟加拉的常駐,季東青腦海裏關於老外那種高高在上的感覺早就崩塌了。
  什麽外國人的素質就是高,都是狗屁,通通的都是狗屁!
  至於寫出這種文章的人,季東青詛咒對方斷子絕孫!
  任何買賣妳全部交給當地人都是找死,管他素質多高,只要妳自己不精心那就是壹個等著破產。
  尤其孟加拉這種第三世界,還被某個超級大國統治過的地方,老百姓壹個個自信心爆棚,說話的時候都說自己不是孟加拉人,而是大英帝國的人,就差腦袋上貼上壹個皇冠。
  壹幹工作就拉胯,能拖就拖,只要中國人不牽頭,孫子們永遠不會動手。
  妳即便動手來做,哪怕是教這幫人都熟悉了每壹個環節,妳都要指派壹個中國人在現場盯著,不然他們肯定會給妳幹錯,沒跑!
  至於歐洲那邊什麽樣?季東青雖然沒去過,但是看過壹些報告和某些企業家的分享,都是壹個鳥樣!不光工資高,壹個個還高高在上,工作起來還特麽得哄著。
  某些不要臉的文學創作著還曾經‘解釋’過,說什麽文化差異,中國文化兼容性如何如何,那個屁放的勾了欠就是屎!
  人懶惰妳還特麽幫著美化壹下,至於這麽賤麽?
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